關于開展2020年年度考核工作的通知

各處室、中心：

為做好2020年青島光電院年度考核工作，現將有關事宜通知如下：

一、考核原則

遵循“客觀公正、實事求是、全面考核、注重實績”的原則，客觀反映各處室、中心的工作業績和工作目標執行情況，以及全體員工的工作表現和工作成果。

二、考核范圍

青島光電院全體員工。

三、考核方式

參照《青島市光電工程技術研究院績效考核管理辦法》（試行）執行。

（一）各處室、中心負責人考核由院考核小組進行考核。

（二）院內聘任的高級工程師考核由院考核小組進行考核，匯報內容主要包括本年度主要工作業績、完成主要技術成果等方面。

（三）其他員工考核由各處室、中心考核小組自行考核。

（四）考核按照百分制計分。

 四、考核時間

（一）各處室、中心負責人及高級工程師考核

時間：2021年1月5日

地 點：三樓會議室

（二）員工考核

時間：2020年12月24日-2021年1月7日

地點：二樓會議室或其他

五、有關要求

考核結束后，各處室、中心于2021年1月8日11:00前本將本部門《2020年度考核登記表》、《考核分數統計表》報至綜合處。

六、考核結果運用

1.考核結果作為員工崗位聘任及調整、評先評優、獎勵等方面的依據。

2.對單位有重大貢獻、創造較大的直接或間接效益的員工，由院務會討論決定給予一定的獎勵。

七、其他事項

1.雙跨人員、借調人員在工作單位完成考核，并將結果報送至院里；試用期員工不參加本次考核。

2.員工填寫考核登記表時，要如實反映自己一年來的工作表現，做到不隨意應付，不弄虛作假。部門對員工的考核也要做到客觀、公正。

附件一：《2020年年度考核時間安排表》

附件二：《2020年度考核登記表》

附件三：《年度考核表》

附件四：《考核得分統計表》

附件文件請至“文件下載”欄中下載。

                           青島市光電工程技術研究院

                               2020年12月22日